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ADMISSION

入会案内

ここは長崎のまちを盛り上げて、

いろいろな人と繋がりながら、

自分も成長できる場所。

一緒に楽しく、明るい未来をつくろう!

consciousness reform

Employee

development

change

the town

一般社団法人長崎青年会議所について

明るい豊かな社会の実現

まちを

変える

人財

育成

市民の

意識改革

  • より良い⾧崎を築くためには奉仕の精神と郷土愛が重要であり、活発な議論を通じて「ひとづくり」「まちづくり」のための様々な事業を展開しています。これらの事業を通じて、メンバーは共に汗をかき、達成感を共有できるかけがえのない仲間を育んでいます。

  • 青年会議所が他の団体と異なる最大の特⾧は、「青年会議所は意識変革をする団体」であるという点です。青年会議所が取り組む事業は、市民の意識変革、まちづくり、人財育成に繋げることを目的としており、様々な課題解決を通じてメンバーが一緒に成⾧し、意識変革を遂げることができます。

  • 青年会議所は、「修練」「奉仕」「友情」という三信条のもと、20歳から40歳の青年たちが地域のリーダーとして成⾧するために様々な研修やセミナーを提供しています。これにより、個人の資質を向上させ、地域社会に貢献できる人材の育成に力を注いでいます。

青年会議所の活動・運動

毎年決まった事業を行うのではなく、その年ごとに違うチームで新たなことに挑戦する。

委員会風景

Culture of nagasaki

みなとまつり

長崎県知事表敬訪問

長崎市長表敬訪問

2023年度に行われた事業で初めてクラウドファンディングを活用し、稲佐山で⾧崎の文化を体験する機会を提供しました。

毎年行われている、みなとまつりでは笑顔が溢れる市民参加型の事業を行っています。

月に1~2回程度集まり、委員会活動を行い、その中で事業に向けての話し合いを行います。

事業を構築していくだけであれば、毎年慣れたことをやる方がいいに決まってます。それでも青年会議所では毎年メンバー構成を刷新し、敢えて毎年異なる事業を行い、果敢にチャレンジを行っています。そのチャレンジが成功するためには、その事業が市民やJCメンバーに共感を得られることが必要です。

​仕事の進め方において意識するべき、PDCAサイクル。青年会議所において事業構築することは、正にPDCAサイクルを回すこととなります。この経験は社業に活きることは間違いありません。

マネジメント能力

​社業にお客様や社員、上司とのコミュニケーションは欠かせない要素です。金銭抜きで人のやる気スイッチを押す、青年会議所ならではの経験は役に立たないはずはありません。

​コミュニケーション能力

​青年会議所の事業は、一人で抱え込んでは何も上手く進みません。人を信頼してことを任せることができて初めて様々な課題を乗り越えられるのです。青年会議所では1年毎に組織が変わる、つまり1年毎に様々なメンバー構成での組織作りを経験することができるのです。こうした経験は、社業において人に任せれる組織に必ず結びつきます。

組織力

​広報戦略はいうまでもなく、様々な企業がその活動を続けていくためには欠かすことのできない要因です。青年会議所で様々な広報のやり方を学ぶことで、ご自身の社業での広報戦略の幅が広がります。

広報戦略

​他団体、特に行政等は、社業においてあまり肯定的な形で関わることはないのでしょうか?青年会議所の活動を通じて様々な団体と交わり、そこで繋がった縁、得た知識を活かすことで、今までにない相乗効果が得られる可能性があります。

​行政や他団体との連携力

長崎青年会議所で得られる能力

福島 咲輝 24歳

2023年入会 トライアシスト 代表

青年会議所では様々なセミナーや講演会を受ける機会があり、内容は自分の社業に繋がることが多く、とても勉強になっています。入会してからは凄く社業に繋がることを勉強してばかりです。私自身、青年会議所に漠然とした気持ちで入会しましたが、未来の長崎のために日々奮闘する先輩方を見て、大きな刺激を受けました。

私も長崎、日本を微力ながらより良くするために今後の活動・運動に積極的に参加していきたいと思います。

小林 雄太 25歳

2022年入会 sYurAn 代表

私が入会して以前と変わったことは、様々な業種の方が多く、知り合いになることで人脈がより広くなりました。また、メンバーが20歳から40歳の方達という近い年齢層の方のため、風通しがよく、気兼ねなく活動等に参加できるように感じています。私と同じ20代の経営者とも出会えて刺激となり、自己成長に繋がっています。20代の方の多くの入会をお待ちしております。

花原 結希 28歳

2023年入会 salon de PRINK 店舗責任者

    

入会することで新たな人脈が広がり、様々な経験を持つ仲間達との出会いがあります。同世代のメンバーが多いため、気軽に相談できる雰囲気があります。悩みや課題を相談できる仲間達に出会えたことで、モチベーションが上がり楽しく活動しています。

寺澤 孝憲 37歳

2021年入会 株式会社 西海建設 代表取締役社長

青年会議所は一言でいうと「大人の部活」です。社会人になると仕事仲間はできても友達はなかなかできません。青年会議所は自己研鑽を積めるとともに、地元長崎を盛り上げる事業や、会員の能力向上を目的とした事業を通して、生涯の友人を作ることができる場所だと思います。

石橋 克明 39歳

2019年入会 稲佐山観光ホテル 執行役員

青年会議所は様々な業種の青年経済人が所属しています。私が入会して一番感じていることは、青年会議所でしか得ることができないことがあるということです。特に、活動や事業を通し、先輩、同期、後輩と交流を深めることで得られる、人脈、友情、自己研鑽、などは私の大きな財産となっています。皆様も入会して、青年会議所の魅力を感じてみて下さい。一緒に楽しく活動しましょう。

中山 笑里 37歳

2016年入会 Piano Lounge 華音 代表

私は入会当初は特段の目的意識もなく事業に参加していましたが、海外で行われる事業で行った済州島で大阪JCの方と知り合い、全国各所で行われる事業に行くようになりJCが楽しくなりました。JCに入会したことで今自分を支えてくれる仲間達に出会えて本当によかったと思っています。長崎だけでなく、全国の会員の方と仲良くなれるのは本当に入会してよかったと思います。

いろんな方から沢山の刺激を受けて、これからも成長していきたいと思います。

正会員の声

4月

入会申込、入会面接 23日・24日・25日

5月

仮入会員承認

6月

初老を祝う会

7月

仮入会員必修セミナー、ながさきみなとまつり

8月

正会員承認

9月

9月例会

10月

10月例会

11月

新入会員フォローアップセミナー

12月

卒業式

入会申し込みから12月までの主な流れ

もっと一般社団法人長崎青年会議所について

知りたい方はコチラ

2020年発行

■入会基準

◎昭和61年1月から平成16年12月生まれの青年であること。20歳~38歳まで(2024年)

◎長崎市を中心とした地域に居住又は勤務する人。

◎正常な事業に従事している人。

◎健全な社会人としての良識と教養を有する人。

◎本会議所の諸行事に参加する意志と能力を有する人。

◎会費その他の負担金を遅滞なく納入する意志と能力を有する人。

◎企業の責任者ではない場合は、上司の承諾を得ている人。

入会資格

■入会金・年会費

◎仮入会費:  40,000円

◎入会金 :  50,000円

◎年会費 : 160,000円(入会年度は正会員承認後から日割り計算)

年1回払い/年2回払い/年4回払い

入会金

入会お問い合わせフォーム

分からない点など入会についてはこちらよりお問合せください。

拡大開発委員会からご連絡いたします。

希望連絡時間帯

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